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证券行业数字化转型
线上开户率超99%,人脸识别技术使流程缩短至5分钟。AI投顾管理规模突破5000亿元,但同质化推荐问题凸显。区块链应用于ABS领域,某项目实现底层资产实时穿透。量化交易占比达30%,高频策略订单存活期仅0.01秒。证券APP日活用户超2000万,但信息安全事件年增45%。某券商系统宕机导致客户无法交易,被采取监管措施。数字员工已处理60%的常规客服咨询。
结合及监管相关要求和实际情况,国海券持续围绕进一步深化战略融合、提升从业人员职业操守、打造形成特公司文化、强化文化认同四方面要求,推动17项重点工作、130项具体工作举措落地。从价值共鸣到行为共振,打造“四步进阶”体系 在金融行业迈向高质量发展的关键时期,国海券紧扣中国特金融文化建设的时代脉搏,深刻洞察文化认同对于企业长远发展的核心价值,精心打造“价值认知—行为塑造—情感联结—价值共创”的四步进阶体系,将中国特金融文化、券行业文化及公司文化理念融入企业管理与日常实践,推动员工从对文化价值的深度共鸣,逐步转化为实际行动的共振,为企业可持续发展注入强大精神动力。
研究认为,当前我国券商自营业务主要为方向性投资,波动性大且收益率下行,去方向化成为自营业务转型的重要方向。被评为末流投行 12月9日,券业协会公布《2022年券公司投行业务质量评价结果》,渤海券被评为C类投行。C类属于末流投行分类。 根据《券公司投行业务质量评价办法(试行)》,监管部门对券商投行的评价体系(基准分100分)包括执业质量评价(基准分60分)、内部控制评价(基准分20分)、业务管理评价(基准分20分)三类。
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国海券持续加强文化建设,为企业可持续发展注入强大精神动力文化建设是券经营机构软实力和核心竞争力的重要体现,是券公司高质量发展的“内功”和根基。 国海券股份有限公司(下称国海券,000750.SZ)依托国海特文化理念体系,持续加强文化建设,打造出文化建设的“四步进阶”体系和具有鲜明自身特的文化品牌。 国海券近日正式发布的2024年文化建设实践年度报告显示,2024年,该公司坚持全面贯彻落实金融工作会议精神,以社会主义核心价值观为引领,引导广大员工积践行“五要五不”中国特金融文化、“合规、诚信、、稳健”券行业文化理念及券行业荣辱观,树立崇高精神境界和道德修养,进一步发挥文化“软实力”作用。
问:公司氮肥原料布情况?原料产能有新的布吗?答:复合肥氮源主要来自合成氨、硝酸铵、氯化铵、尿素等原材料,公司本着靠近市场、靠近资源原则,在湖北应城、广西贵港两大基地布合成氨项目,进一步完善氮肥产业链,填补尿素产能空缺,实现氮肥原料自给自足,强化公司的低成本优势。其中,应城基地70万吨合成氨项目按计划全速推进,目前主体结构已建设完毕,设备订货完成,设备、管道安装以及公用工程、电气仪表、等配套设施建设有序进行中,建成后将补齐公司氮肥短板,有效降低各项能耗和综合成本。贵港基地项目计划分三期推进,主要建设120万吨复合肥以及200万吨合成氨、300万吨尿素等项目,目前已取得备案,正在推进能评、环评和安评等手续。着眼于两广、海南及东南亚等市场对化肥的需求,贵港基地能够填补公司在华南地区的产能空白,辐射广西、广东、海南及东南亚市场,为复合肥销售增量提供支撑。